Webbläsaren som du använder stöds inte av denna webbplats. Alla versioner av Internet Explorer stöds inte längre, av oss eller Microsoft (läs mer här: * https://www.microsoft.com/en-us/microsoft-365/windows/end-of-ie-support).

Var god och använd en modern webbläsare för att ta del av denna webbplats, som t.ex. nyaste versioner av Edge, Chrome, Firefox eller Safari osv.

Nya satsningar får strategiska medel från Campus Helsingborg

Campus

Fyra olika projekt och satsningar på Campus Helsingborg får nu strategiska medel från Lunds universitet, tre av dessa är på institutionen för tjänstevetenskap. Projekten handlar om underrättelse och säkerhet, civilsamhället roll vid kriser, regional kompetensförsörjning och etisk reflektion inom LSS-vården.

Mellan april och september 2025 hade anställda vid Lunds universitet med nuvarande eller framtida placering på Campus Helsingborg möjlighet att söka pengar för forskning eller samverkan. Det kunde gälla både nya satsningar och sådana som redan var etablerade. Det gick också att söka pionjärsmedel där alla anställda uppmuntras att testa nya idéer. Nu är det klart vilka ansökningar som får ta del av Lunds universitets strategiska medel i denna sista omgång. Totalt delas 3,1 miljoner kronor ut.

Vid institutionen för tjänstevetenskap beviljades tre projekt medel:

Plattform för underrättelse- och säkerhetsstudier (PLUS)

Syftet är att etablera en ny plattform på Campus Helsingborg för forskning och utbildning om underrättelse och säkerhet. Fokus ligger på att förstå och hantera hot som cyberattacker, terrorism, sabotage och informationspåverkan. Målet är att göra Campus Helsingborg till en nationell nod för säkerhetsforskning. Plattformen är kopplad till det nyinrättade forskningscentret LUPREP. Med Mattias Wengelin från institutionen.


Det nya kompetenslandskapet: En forskningsplattform om retention, regional utveckling och urban attraktionskraft

Detta projekt handlar om hur Skåne kan behålla kvalificerad arbetskraft på lång sikt. Det räcker inte att locka talanger, de måste också vilja stanna kvar. Plattformen ska samla forskare från olika områden och samarbeta med företag, myndigheter och organisationer i regionen. Målet är att ta fram kunskap och strategier som stärker Skånes konkurrenskraft och gör regionen mer attraktiv för såväl arbete som livskvalitet. Från institutionen för tjänstevetenskap drivs projektet av Malin Zillinger och Jan Henrik Nilsson.


Vipeholm och LSS i dialog

Detta pionjärprojekt ska utveckla ett nytt sätt att stödja etiska beslut inom LSS-vården. Målet är att ta fram ett reflektionsmaterial som hjälper chefer och medarbetare att hantera svåra etiska dilemman i vardagen. Projektet bygger på historiska erfarenheter från Vipeholmsanstalten och kombinerar dessa med modern forskning om etisk stress. Elin Bommenel är projektledare.


Även ett projekt lett av CLOO-forskaren Magnus Lindén vid institutionen för psykologi fick medel, Civilsamhällets roll för resiliens - CIVRES, som ska undersöka hur civilsamhället kan bidra till att människor och organisationer klarar kriser bättre.

Läs mer om alla projekt och de strategiska medlen.

 

Mattias Wengelin.

Mattias Wengelin

Läs mer om Mattias Wengelin och hans forskning.

Malin Zillinger.

Malin Zillinger

Läs mer om Malin Zillinger och hennes forskning.

Jan Henrik Nilsson.

Jan-Henrik Nilsson

Läs mer om Jan Henrik Nilsson och hans forskning.

Elin Bommenel.

Elin Bommenel

Läs mer om Elin Bommenel och hennes forskning.